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发布时间:2022-05-23 19:35   责任编辑:yishashi
报名开始:2022-05-23       报名截止:2022-06-10
遗传发育所作物表型组学研究中心围绕高通量、自动化的表型采集与检测设备的突破,高通量作物基因型与表型关联分析的突破,高通量解析作物基因功能、发掘关键功能基因的突破,构建理论与技术创新平台,以自主创新与研发为主,逐步形成具备核心技术体系的领创平台。
根据中心发展规划,现公开招聘工作人员4名。
一、招聘岗位与数量
1、工程技术人才3名
岗位名称 |
岗位需求 |
平台定位 |
植物表型采集与分析平台 |
高级工程师1名 |
围绕作物表型无损高通量提取技术及其装备进行攻关,实现高通量、无损、全生育期的植物表型数据采集和分析 |
新一代种质资源保藏与基因分型平台 |
工程师1名 |
围绕水稻、小麦、玉米、大豆等主要农作物核心种质资源,推进规模化的作物种质资源的遗传检测分析和基因资源挖掘;研发数字化考种与品质分析装备;实现“研究资源-数据分析信息”一体化智能平台操控,引领资源平台与研究平台组合的新方向。 |
大田作物高效栽培技术与智能物联系统 |
工程师1名 |
基于智能化数码农场和立体农业的概念,采用多维传感器、无人机以及自动田间表型采集装置等,通过农作物大面积种植过程中的表型数据解析与测算,研发智能化物联系统,实现全生育期无人化高效种养、采摘和保藏的一体化朔源系统。 |
2、中心秘书1名
全面协助中心主任开展相关工作,具体包括:
(1)协助中心主任完成中心日常事务的管理与服务;
(2)负责中心科研项目管理,科研数据的采集与汇总;
(3)负责中心年报、工作汇报和科研进展等文字材料的起草和编辑;
(4)负责组织学术研讨与交流,协助各平台开展技术研发活动;
(5)负责中心网站制作、维护和更新;
(6)完成领导交办的其它工作。
二、申请条件
1.恪守科研道德和学术规范,学风正派诚实守信;
2.掌握所需的业务知识和方法,较强的分析及协调能力,具有相关专业博士学位;
3.具有强烈的事业心和责任感,有较好的中英文阅读、写作和表达能力;
4.具有良好的人际沟通能力,富有团队合作精神,愿意长期从事该项工作。
三、相关待遇
1.按照《遗传发育所岗位管理实施细则》,依据应聘人员学历和专业经历享有相关待遇。
2.遗传发育所现有岗位聘用人员应聘,将保留岗位聘用。非遗传发育所岗位聘用人员应聘,将采取中国科学院种子创新研究院项目聘用。
四、申请流程
应聘者请将《科研岗位竞聘申请表》、2-3封推荐信等相关资料发送至jwang@genetics.ac.cn,邮件标题注明:应聘某某岗位+本人姓名+编制招聘网,报名截止时间2022年6月10日。
研究所按招聘条件对申请者进行资格审查,并及时通知初审合格者前来面试。资格审查未通过者,恕不另行通知。